为满足公司管理岗位人力需求,加快人才梯队培养和选拔步伐,给积极进取的员工提供表现自己的机会和舞台,形成能者上、庸者下的良好竞争氛围。12月21日,四川君和环保股份有限公司开展内部公开竞聘管理岗位活动。
经过前期宣传动员、发布通知、报名、资格审查等流程,共计6人次参加了2个中层岗位竞聘。在竞选活动中,竞聘者们自信满满、各显神通,评委们根据现场表现进行打分,并针对演讲内容,提出关键性问题,鞭辟入里、直切要害,使竞聘者受益匪浅。
通过激烈的竞聘演讲、竞聘答辩,竞聘工作组对竞聘者是否符合公司核心价值观以及工作能力、学习能力等方面的综合考察,聘用何毅为设备与售后服务部售后服务副经理、徐瑶为金标公司营销副经理。